Objetivo:
Brindar a profesionales no abogados los conocimientos fundamentales del derecho laboral colombiano y del Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), para una adecuada gestión de contratos laborales, cumplimiento normativo y prevención de riesgos legales en las organizaciones.
Contenido del Curso
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Sesión 1: Introducción al Derecho Laboral y su aplicación en la empresa Fundamentos del derecho laboral colombiano
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Sesión 2: Tipos de contrato laboral y su correcta estructuración
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Sesión 3: Vinculación y legalización laboral. Documentación obligatoria de ingreso
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Sesión 4: Jornada laboral, remuneración y novedades. Jornada ordinaria, especial, turnos y horas extras
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Sesión 5: Régimen prestacional y parafiscales. Cesantías, intereses, primas y dotación
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Sesión 6: Gestión de conflictos laborales y régimen disciplinario. Manejo adecuado de llamados de atención
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Sesión 7: Terminación del contrato y sus implicaciones legales. Causales de terminación con y sin justa causa
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Sesión 8: Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) Marco normativo y Decreto 1072 de 2015
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Sesión 9: Inspección laboral, sanciones y auditorías internas. Obligaciones ante el Ministerio de Trabajo
